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10月29日，小红书“向世界生长”留学行业增长沙龙在重庆举行。途鸽国际教育创始人、CEO胡海涛受邀出席，以“以信任为连接，让种草长成好生意”为主题，结合途鸽求职的品牌实践，分享如何通过内容回应用户需求，让信任成为品牌持续成长的基础。
本次沙龙围绕行业趋势、内容价值、用户信任与经营规则展开交流，为留学行业的长期发展提供了多维视角。
从品牌搜索到用户反馈，让专业被看见
留学生与家长选择求职服务，往往需要经历了解、搜索、比较和验证。如何让用户获得清晰、具体的信息，是建立信任的重要一步。
“品牌搜索中的口碑与用户反馈”呈现了内容在用户决策中的作用：通过具体案例和真实分享回应疑虑，帮助已有需求的用户深入了解品牌，也让处于探索阶段的用户逐步认识服务价值。
其中展示的用户反馈，落在了服务的具体细节上：“老师蛮细心的”“特别晚了还一遍遍给我改简历”。这些朴素的表达，让抽象的“专业”与“负责”，有了可以感知的样子。
对途鸽求职而言，品牌信任就积累在一次次认真沟通、一轮轮简历修改和每个求职节点的跟进之中。
聚焦“录取＋就业”双引擎，共话留学生成长新路径
活动现场，行业同仁齐聚，围绕留学行业趋势、平台内容经营与服务实践展开交流。从如何回应学生与家长的真实需求，到如何通过专业内容建立信任，现场分享为行业发展带来了新的思考。
在“录取＋就业”双引擎的视角下，留学服务也需要关注从求学到职业发展的长远规划。途鸽求职始终坚持以交付为本，将职业规划、能力提升与求职实战相衔接，用细致的服务回应每一份托付。让专业内容成为了解品牌的起点，让切实的支持贯穿求职过程，陪伴留学生走好从海外求学到职场发展的重要一程。
让内容中的信任，在服务中延续
围绕海外留学生回国求职需求，途鸽求职将支持贯穿职业规划、求职准备、岗位投递、笔试面试，以及Offer决策与入职等环节，通过经历梳理、能力提升和实战辅导，帮助学员把目标落实为具体行动。
内容是认识品牌的起点，持续、细致的服务则让信任得以延续。
此次受邀分享，是途鸽求职与平台及行业同仁交流实践的一次机会。未来，途鸽求职将继续从学生的真实需求出发，将专业融入内容，将责任落实到服务，陪伴更多留学生走好从海外求学到职业发展的重要一程。
